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Pour maximiser les investissements consacrés au recrutement, à la dotation, à la formation et à l’évaluation des employés, un modèle de compétences s'impose. Ainsi, les intervenants des ressources humaines peuvent définir rapidement la plupart des caractéristiques associées à un poste ou à un ensemble de postes.

Le produit qu'offre Compmetrica a été mis au point après des années d'études et de consultations auprès d’organisations des secteurs privé et public. Le Modèle de compétences Compmetrica constitue donc une boîte à outils efficaces et faciles à utiliser pour les cadres et spécialistes des ressources humaines.

60 compétences, 8 domaines : le candidat idéal!

Le Modèle de compétences Compmetrica contient 60 compétences réparties en 8 domaines précis, soit la capacité de réflexion, les communications, les relations interpersonnelles, le leadership, les compétences techniques et professionnelles, les qualités personnelles, les capacités de gestion et l’entrepreneurship. Chaque compétence comprend une définition et un ensemble de 6 indicateurs de comportements. Nous vous fournissons également:

1) une description des répercussions de l’utilisation excessive ou insuffisante d’une compétence;

2) une analyse de la fréquence de la sélection d’une compétence parmi les différents niveaux de postes (collaborateur individuel, professionnel, cadre, cadre supérieur);

3) les aspects émotifs, sociaux, cognitifs et techniques de chaque compétence;

4) un tableau du niveau de difficulté d’apprentissage de la structure inhérente d’une compétence, ainsi que l’engagement personnel et organisationnel nécessaire afin de développer les employés par rapport à cet aspect.

Outre notre modèle de compétences — joyau de votre panoplie de spécialiste en ressources humaines, d'autres outils sont à votre disposition :

Si vous voulez recruter, développer et retenir une main-d’öuvre compétente et talentueuse dans un environnement en constante évolution, misez sur l'atout concurrentiel par excellence.

Procurez-vous dès aujourd'hui le Modèle de compétences Compmetrica!

Prix : variable selon la taille de l’entreprise. Contactez l’un de nos consultants.

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